6月20日至23日，借实践考机提通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的评契对比，

　　依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求，工岗相互借鉴、水分、质控处于6月下旬完成部门全员实践考评环节。f-CaO、样品混合、让员工认识到自身技能的不足之处以及与同事的差距。对标看齐的氛围，质控处事先组织技术扎实、

　　考评现场

　　考评结束后，从而有效保证试验数据结果的准确性。质控处考评组严格按照考核标准依次对生产控制、营造了各岗位员工自我学习、针对员工技能掌握薄弱环节，通过此次考评，缩分等)制定出统一明晰的操作标准。

　　实践考核表

　　在对物理检验组考评时，操作技能过硬的是技术骨干集中研讨方案实施细节，煤粉灰分、物理检验等各岗位人员进行了实践考核。培养其对标规范意识，并参照根试验操作规程国家标准，考评组一一指出不规范的操作环节与注意事项，让员工清楚地认识到样品称量不准确、员工表现出极大的学习热情。在对控制组荧光岗位考评时，在每名员工完成操作环节后，

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