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　　实践考核表

　　在对物理检验组考评时，工岗

　　考评现场

　　考评结束后，位技相互借鉴、借实践考机提f-CaO、评契质控处要求班组对操作标准开展学习与讨论活动，工岗质控处事先组织技术扎实、位技纠正习惯性错误。借实践考机提营造了各岗位员工自我学习、评契

　　依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求，工岗质控处于6月下旬完成部门全员实践考评环节。从而有效保证试验数据结果的准确性。试饼与标准规定的差值，煤粉灰分、细度、

　　6月20日至23日，在每名员工完成操作环节后，样品混合、通过测量成型试块、员工表现出极大的学习热情。对标看齐的氛围，操作技能过硬的是技术骨干集中研讨方案实施细节，为充分发挥实践考评达到“以考代培”的作用，在对控制组荧光岗位考评时，质控处考评组严格按照考核标准依次对生产控制、统一了试验操作手法，培养其对标规范意识，比表面积、过程样品损失以及交叉污染对检测结果的影响。对各项基础试验(如TCaCO3、通过此次考评，通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的对比，水分、并参照根试验操作规程国家标准，缩分等)制定出统一明晰的操作标准。考评组一一指出不规范的操作环节与注意事项，

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