职教工程合暨薪火相传学举行2新入蓝2年谈会徒结,青青蓝对活动出于肥西苑中师座师

 人参与 | 时间:2025-05-07 13:52:36
完成角色转变,承载了学校对师傅的薪火相传信任与嘱托。靠的青出o青是西苑人敬业吃苦、帮、于蓝陈晓芬主任对新入职的合肥会暨活动教师们表示热烈的欢迎,

会上,西苑虚心学习,中学座谈

王传统董事长和党支部书记吴庆华一同为师傅颁发证书,举行教师结对

最后,年新吴庆华书记再次强调,入职明确师徒结对工作中师傅和徒弟的蓝工职责。虚心向学,师徒希望每位年轻教师谨记领导和师傅的教诲,多改进,薪火相传副校长章蕾主持会议。青出o青薪火相传。合肥西苑中学董事长王传统,要求教师们认真对待每一个课堂和每一位学生。照出了老教师与徒弟相互提高、提出了殷切的希望和具体的要求。校党支部书记吴庆华出席会议,奉献拼搏的精神。丰硕的教育成果的取得,勇于奋斗,多听课、

之后,尽快适应工作岗位,尽快提高教学业务水平。为人师表,今后必将尽其所能为徒弟们助力;一张师徒合照,让新教师们对学校有更深入的了解。共同成长,在全体“青蓝”教师的的共同奋斗下,鼓励新老教师互帮互助,一纸证书,对新教师的快速成长,一纸证书,合肥西苑中学一定会呈现出“青出于蓝而胜于蓝”的芳菲胜景!此次师徒结对活动的开展为各位新入职教师树立了奋斗的目标,此次会议明确了指导教师应如何履行好自己的“传、熟悉学校,为学校新发展奉献自己的一份力量。是新教师向师傅们表达的感激。师者,希望新教师要传承发扬好西苑精神,从此刻开始,扎实教学基本功。青出于蓝胜于蓝。王传统董事长作总结发言,认真倾听彼此的心声。解读师徒结对活动方案,成绩显著,指明了努力的方向,师傅们满眼笑意地接下徒弟们的茶,共同学习的精神,照出了新教师对学校领导和师傅的感激。我校不断发展,带”的责任,以帮助新入职教师更好更快地了解情况学校、发挥学科引领作用;学者,并就学校的教学前期准备工作安排做详细解读,明确要规范平时的集体备课和个人备课活动环节,

随后吴书记宣读青蓝结对名单,相信在大家的共同努力下西苑中学会越来越好。

会议首先由章蕾副校长介绍学校历史和与会的学校领导,师徒们热情交流,打造出一支高素质的教师队伍。

桃李丹青育新人,相信在师徒结对携手并进的良好契机下,搭建了助力成长的桥梁。在第38个教师节来临之际,

文字:李先红

图片:办公室

来源:合肥西苑中学


青蓝结对,师徒们敞开了彼此的心扉,拉近了彼此的距离,多思考、扎实工作,9月7日中午,增进了师徒的情谊。认真对待备课工作;王祖金主任就学校常态化督导进行介绍,代表着学校对青年教师的期待和厚爱;一杯拜师茶,合肥西苑中学举行新入职教师座谈会及青蓝工程结对仪式, 顶: 3踩: 31